Două posturi vacante la Penitenciarul Bistrița sunt scoase la concurs
Lavinia Petruț Actual
Două posturi vacante la Penitenciarul Bistrița sunt scoase la concurs

Mai exact, sunt vacante un post de ofițer (psiholog) și un post  de agent (electrician).

Condiţiile le participare la puteți afla accesând  pagina de internet a Administraţiei Naţionale a Penitenciarelor:

Termenul limită de depunere a dosarelor de candidat este 31 ianuarie 2023, ora 15.00.

Informaţii suplimentare:

telefon:  nr. 0263238175, interior 107

concurs-bistrita@anp.gov.ro.

Secția de Medicină Internă a Spitalului Județean Bistrița a primit statut clinic
Lavinia Petruț Actual, SĂNĂTATE
Secția de Medicină Internă a Spitalului Județean Bistrița a primit statut clinic
În data de 10 ianuarie, Ministerul Educației a dat AVIZ FAVORABIL solicitării Universității de Medicină, Farmacie, Științe și Tehnologie “George Emil Palade” din Târgu Mureș, de acordare a statutului CLINIC pentru Secția Medicină internă din cadrul Spitalului Județean de Urgență Bistrița.
Urmează să solicităm acordarea statutului CLINIC pentru spitalul județean, care se face prin Ordin al Ministrului Sănătății, transmit reprezentanții unității spitalicești.
spital-1-300x169 Secția de Medicină Internă a Spitalului Județean Bistrița a primit statut clinic spital-2-300x169 Secția de Medicină Internă a Spitalului Județean Bistrița a primit statut clinic spital-3-300x169 Secția de Medicină Internă a Spitalului Județean Bistrița a primit statut clinic spital-4-300x250 Secția de Medicină Internă a Spitalului Județean Bistrița a primit statut clinic spital-5-300x278 Secția de Medicină Internă a Spitalului Județean Bistrița a primit statut clinic spital-6-300x169 Secția de Medicină Internă a Spitalului Județean Bistrița a primit statut clinic
În plus, în urma evaluării tehnice, proiectul depus de Spitalul Județean de Urgență Bistrița a fost APROBAT, situându-se pe locul 3 din totalul de 27 de proiecte aprobate și finanțate prin PNRR.
Acesta va avea 4 componente majore:
 C1: Extindere spital cu un pavilion în regim de înălțime S+P+4E;
 C2: Reabilitare energetică și modernizare pavilion existent;
 C3: Digitalizare;
 C4: Achiziționare aparatură medicală
Campanie gratuită de colectare a brazilor de Crăciun
Lavinia Petruț Actual, De prin județ
Campanie gratuită de colectare a brazilor de Crăciun
A.D.I. Deșeuri Bistrița-Năsăud împreună cu operatorul de salubritate Supercom SA organizează campanie gratuită de colectare a brazilor de Crăciun.
 În perioada 11 – 22 ianuarie, la nivelul întregului județ Bistrița-Năsăud, se vor colecta brazii de Crăciun. Locuitorii din zonele de case pot scoate brazii în fața porții, iar locuitorii din zonele de blocuri pot duce brazii la platformele de colectare cu contianere semi-îngropate aflate în vecinătatea blocurilor de locuințe.
Poți contribui și tu la provocarea lansată de ADI Deșeuri Bistrița-Năsăud și Supercom SA de a avea un județ mai curat prin depunerea brazilor de Crăciun pe platformele de colectare cu containere semi-îngropate sau prin scoaterea lor în fața porților, transmit reprezentanții ADI Deșeuri Bistrița-Năsăud.
Lavinia Petruț
Absenteismul școlar, prevenirea violenței și consumul de droguri se află în atenția jandarmilor bistrițeni
Lavinia Petruț Actual
Absenteismul școlar, prevenirea violenței și consumul de droguri se află în atenția jandarmilor bistrițeni

A început școala, iar jandarmii bistrițeni au fost prezenți în mjlocul elevilor din cadrul Liceului Tehnologic Agricol din municipiul Bistrița. În cadrul activităților preventiv-educative au fost aduse în atenţia tinerilor aspecte care vizează prevenirea violenţei în mediul şcolar și prevenirea absenteismului. Totodată, alături de jandarmi s-au aflat și reprezentanți ai Centrului de Prevenire, Evaluare și Consiliere Antidrog Bistrița-Năsăud.

jandarmi-3-300x250 Absenteismul școlar, prevenirea violenței și consumul de droguri se află în atenția jandarmilor bistrițeni jandarmi-1-300x247 Absenteismul școlar, prevenirea violenței și consumul de droguri se află în atenția jandarmilor bistrițeni jabdarmi-2-300x225 Absenteismul școlar, prevenirea violenței și consumul de droguri se află în atenția jandarmilor bistrițeni

Aceste întâlniri urmăresc în special reducerea violenţei şcolare, pregătirea elevilor în legătură cu evitarea unor fapte contravenționale sau penale care pot fi săvârșite în școli sau în afara acestora, prevenirea consumului de substanțe interzise precum şi încurajarea dialogului în vederea identificării principalelor probleme cu care se confruntă tinerii.
Momentele petrecute alături de oamenii legii, le-au oferit tinerilor posibilitatea de a afla și aspecte ce țin de specificul misiunilor pe care le desfășoară jandarmii în județul Bistrița-Năsăud.

Din categoria ,,O Mică mare problemă!”- Lorand Toth (USR) despre ,,comportamentul demn de perioada comunistă al domnișoarei prefect!”
Lavinia Petruț Actual, Administrație
Din categoria ,,O Mică mare problemă!”- Lorand Toth (USR) despre ,,comportamentul demn de perioada comunistă al domnișoarei prefect!”

Lorand Toth a postat pe o rețea de socializare următorul mesaj:

Încă de la sfârșitul lunii decembrie, după ce situația din Prefectura Bistrița Năsăud a fost făcută publică, am sperat pentru foștii colegi de acolo că situația se va remedia și încet lucrurile vor reveni la normal.
Am fost subprefect in această instituție pentru o scurtă perioadă de timp, în care am reușit să mă familiarizez atât cu sarcinile tuturor departamentelor cât și a funcționarilor și am spus-o de fiecare dată când am avut ocazia, că deși acest colectiv sunt catalogați ca și bugetari, datorită sarcinilor, responsabilităților și a volumului mare de muncă, sunt prost plătiți și de multe ori neapreciați de cei care nu sunt familiarizați cu rolul Prefecturii. Dacă mai ai și un Prefect pentru care principala ocupație este sa te șicaneze, să te insulte, să te facă să te simți inferior atunci nu este de mirare că pleacă oamenii buni și bine pregătiți.
Rolul unui șef de instituție este cel de a se asigura că se întrunesc toate condițiile ca cei din subordinea lui să își poată desfășura în condițiile optime activitatea. Acolo unde sunt deficiențe trebuie sa găsească soluții de remediere și nu în ultimul rând să își pună la dispoziție profesionalismul și experiența pentru a îmbunătăți activitatea întregii echipe. Cel puțin acest lucru l-am învățat in companiile in care am lucrat. Cu toate acestea, să ai în fruntea acestei instituții o persoana care nu înțelege rolul de lider, și că doar prin puterea colectivului poți să duci la bun sfârșit sarcinile complexe a fiecărui departament în parte, este o dovadă de incompetență și lipsă de viziune a celor care au numit-o in această funcție, adică a celor de la PSD Bistrița-Năsăud. Dar acest lucru nu scuza comportamentul demn de perioada comunistă al domnișoarei Prefect!

Demisia sau înlocuirea din funcție ar fi un lucru firesc într-o societate normală!