Un sfert dintre salariații din Bistrița-Năsăud câștigă salariul minim pe economie

Unul din patru salarii plătite în județul Bistrița-Năsăud este la nivelul salariului minim pe economie, arată datele oficiale oferite de Inspecția Muncii, coroborate cu informații de la Direcția Regională de Statistică.

În martie 2025, județul avea 74.712 salariați, dintre care 19.238 (25%) primesc salariul minim pe economie, adică 2.574 lei net.

Situația la nivel național

La nivelul întregii țări, există circa 1 milion de contracte plătite cu salariul minim, ceea ce reprezintă 15% din totalul de 6,6 milioane de contracte active. Tendința este descendentă, numărul salariilor minime fiind în scădere cu 3,6% față de aceeași perioadă a anului trecut.

Veniturile bistrițenilor, sub media națională

Câștigul salarial mediu net în Bistrița-Năsăud, în martie 2025, a fost de 4.373 lei, în creștere cu 7,5% față de anul trecut. Cu toate acestea, veniturile rămân mai mici decât media:

• cu 23,2% sub media pe țară,
• cu 18,2% sub media regiunii de Nord-Vest.

Obligația de creștere a salariilor minime

Potrivit OUG 142/2021, angajatorii nu pot menține un salariat la nivelul salariului minim mai mult de doi ani. Începând cu 1 ianuarie 2024, aceștia au obligația să acorde majorări, indiferent dacă angajații lucrează cu normă întreagă sau part-time.

Totuși, în lipsa unei reglementări clare privind cuantumul majorării, multe firme au recurs la soluții formale, crescând salariile cu sume nesemnificative și menținând, practic, veniturile aproape de nivelul minim.